Información general
Ubicación del puesto
Sevilla, Madrid o Barcelona, ESPAÑA
👉Posibilidad de teletrabajo bajo la política de Berger-Levrault España.
Tu futuro equipo
Te incorporarás al equipo de Álvaro Barberá, formando parte de un equipo especializado en proyectos de implantación y acompañamiento a clientes en el ámbito de las soluciones de Recursos Humanos.
Trabajarás en un entorno colaborativo, participando en proyectos en los que tendrás contacto directo con clientes y en coordinación con diferentes equipos de Berger Levrault. 🙌🏻
Tus responsabilidades
En Berger-Levrault seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo una persona para la posición de Consultor/a de Implantaciones especializado/a en soluciones de Recursos Humanos y Nómina, con ubicación en Madrid.
Como Consultor/a de Implantaciones RRHH, serás responsable de acompañar a nuestros clientes en la puesta en marcha de nuestras soluciones, desde el análisis inicial de sus necesidades hasta la configuración y despliegue del software.
Entre tus principales funciones estarán:
- Poner en marcha nuestras aplicaciones en los clientes.
- Analizar los requerimientos funcionales necesarios para el despliegue de la solución de nómina.
- Parametrizar y configurar el software para adaptarlo a las necesidades y procesos de cada cliente.
- Planificar y realizar el seguimiento del plan de proyecto de implantación, asegurando el cumplimiento de los objetivos y plazos establecidos.
- Coordinar y gestionar el equipo de proyecto, trabajando conjuntamente con las personas responsables asignadas por el cliente.
- Identificar, realizar el seguimiento y gestionar los riesgos del proyecto, anticipando posibles desviaciones y proponiendo soluciones.
- Elaborar, actualizar y gestionar la documentación del proyecto.
- Acompañar y asesorar al cliente durante las diferentes fases de la implantación.
Este puesto está hecho para ti si…
- Grado en RR.HH. y Relaciones Laborales.
- Conocimiento y experiencia en la gestión del proceso de nómina.
- Capacidad para comprender y analizar necesidades funcionales.
- Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente.
- Capacidad de organización, planificación y gestión de proyectos.
- Disponibilidad para viajar en función de las necesidades de los proyectos.
Valoraremos especialmente experiencia previa en consultoría, implantación de soluciones de RRHH/nómina o gestión de proyectos tecnológicos.
