Localisation du poste
Beauvais, FRANCE
Envie de vous lancer un nouveau défi et bénéficier d'une mobilité en interne ? Alors postulez dès maintenant et devenez notre nouveau Tech Lead - Chef de projet (logiciel) F/H en CDI au sein de l'entité BERGER-LEVRAULT !
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Votre future équipe
Rejoindre notre équipe, c’est bien plus qu’un poste : c’est une aventure humaine et technique !
Ici, on innove, on se soutient, on rit (souvent), et on construit ensemble des solutions qui font sens pour le service public. Vous serez entouré(e) de passionnés, dans une ambiance conviviale où l’entraide et l’autonomie vont de pair.
Et le petit plus ? Une vraie passation avec le Tech Lead actuel pour vous installer dans les meilleures conditions. Prêt(e) à embarquer avec nous ? 😊
Vos missions
- Maintenir, faire évoluer et développer de nouvelles fonctionnalités sur la gamme ATPlus, progiciel de gestion des concours et examens de la fonction publique (technologie Windev)
- Piloter les projets en garantissant le respect des engagements : délais, budgets et qualité livrée
- Anticiper les risques, gérer les situations complexes et prendre en charge les escalades si nécessaire
- Suivre et produire les indicateurs de performance pour assurer une visibilité continue sur l’activité
- Contribuer activement au support utilisateur de second niveau en lien avec les équipes internes
- Bénéficier d’un accompagnement solide via un long tuilage avec le Tech Lead actuel pour une prise de poste en toute sérénité
Cette offre est faite pour vous ? Uniquement si...
- Vous maîtrisez les environnements de développement PC Soft, en particulier WinDev, et êtes à l’aise avec ses spécificités techniques
- Vous détenez une expertise avérée sur les SGBD Hyper File, PostgreSQL et Oracle, et savez naviguer entre ces bases selon les besoins
- Vous comprenez les enjeux et impératifs liés aux concours de la fonction publique, un vrai atout pour adresser efficacement les attentes métier
- Vous faites preuve de rigueur d’analyse et savez poser un diagnostic technique fiable et précis
- Vous mobilisez votre expertise pour prendre des décisions techniques structurantes et sécuriser les développements
- Vous adoptez une posture agile, capable de vous adapter rapidement aux priorités et aux contextes en évolution
- Vous disposez d’une aisance relationnelle vous permettant de collaborer efficacement avec les équipes métiers, techniques et projets
- Vous démontrez une capacité d’innovation, en proposant des pistes d’amélioration continues et des idées nouvelles
- Vous avez à cœur de trouver les meilleures solutions, aussi bien sur les aspects fonctionnels que techniques
- Vous valorisez le travail collectif, en favorisant la coopération et le partage de connaissances
- Vous réagissez rapidement face aux imprévus, en apportant des réponses concrètes et pragmatiques
Pourquoi vous lancer dans cette nouvelle aventure ?
- Parce que vous avez suivi toutes les astuces mentionnées dans la vidéo ici
- Parce que vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière au sein du groupe Berger-Levrault et challenger votre expertise dans un autre contexte
- Parce que vous êtes doté(e) d'une expérience et de compétences pertinentes pour le poste
- Parce que 100% des gagnants ont tenté leur chance ? 😉
Et si vous avez la moindre question, n’hésitez pas à contacter directement BENTAHA YOUCEF qui est en charge du recrutement !
Quelles sont les étapes du processus de recrutement ?
- Première étape : Envoyez votre CV et lettre de motivation via l'espace candidat (Éléments obligatoires, même pour de l'interne !)
- Deuxième étape : Votre profil attire notre attention, votre recruteur ou votre futur manager aura le plaisir de vous contacter pour un premier échange téléphonique.
- Troisième étape : Vous avez suscité notre curiosité:-), nous vous contacterons pour un 2ème entretien à distance ou au sein de nos locaux.
Naturellement, vous aurez une réponse de notre part que cela soit 👎 ou 👍.