Informations générales
Localisation du poste
Labège, FRANCE
Envie de vous lancer un nouveau défi et bénéficier d'une mobilité en interne ? Alors postulez dès maintenant et devenez notre nouveau Comptable Général F/H en CDD au sein de l'entité BERGER-LEVRAULT !
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Votre future équipe
Au sein de la Direction Comptable du Groupe Berger-Levrault composée de 10 personnes, vous travaillerez en étroite collaboration avec la Responsable des Comptabilités au sein d'une équipe soudée de 4 personnes.
Vos missions
Vous intégrez l'équipe Comptabilités de Berger-Levrault et vous assurez les principales missions suivantes :
- Tenue de la comptabilité générale d’une société réalisant 150 m€ de CA :
- Saisie des écritures de clôtures mensuelles.
- Analyser et contrôler les provisions.
- S’assurer de la correcte justification des comptes de bilan, etc.
- Gestion des immobilisations et des stocks : Enregistrement des actifs et suivi des dépréciations et ajustements nécessaires.
- Déclarations fiscales et sociales : Établissement des déclarations requises (TVA, impôt sur les sociétés…) et calcul du résultat fiscal.
- Élaboration des états financiers : Préparation des bilans, comptes de résultat et autres états financiers.
- Relations avec les commissaires aux comptes, et le contrôle de gestion.
- Rapprochement inter-companies.
Cette offre est faite pour vous ? Uniquement si...
Compétences requises :
- Techniques :
Maîtrise des principes et normes comptables françaises.
Maitrise et connaissance des logiciels comptables (connaissance de NAVISION/ MICROSOFT DBC serait un plus) et d’Excel.
Connaissance des règles fiscales et sociales.
Connaissance de base des règles de consolidation.
- Comportementales :
Rigueur et précision.
Très fortes capacités d’adaptation.
Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome.
Capacité d'analyse et de synthèse.
Vous avez une formation Bac+4 minimum en comptabilité, gestion ou finance.
Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en comptabilité générale, de préférence dans un environnement similaire (ETI), avec un passage en cabinet d’expertise ou de commissariat aux comptes
Pourquoi vous lancer dans cette nouvelle aventure ?
- Parce que vous avez suivi toutes les astuces mentionnées dans la vidéo ici
- Parce que vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière au sein du groupe Berger-Levrault et challenger votre expertise dans un autre contexte
- Parce que vous êtes doté(e) d'une expérience et de compétences pertinentes pour le poste
- Parce que 100% des gagnants ont tenté leur chance ? 😉
Et si vous avez la moindre question, n’hésitez pas à contacter directement DELEBARRE ALICE qui est en charge du recrutement !
Quelles sont les étapes du processus de recrutement ?
- Première étape : Envoyez votre CV et lettre de motivation via l'espace candidat (Éléments obligatoires, même pour de l'interne !)
- Deuxième étape : Votre profil attire notre attention, votre recruteur ou votre futur manager aura le plaisir de vous contacter pour un premier échange téléphonique.
- Troisième étape : Vous avez suscité notre curiosité:-), nous vous contacterons pour un 2ème entretien à distance ou au sein de nos locaux.
Naturellement, vous aurez une réponse de notre part que cela soit 👎 ou 👍.
